Table of Contents
De Hierarchy is een door Azizah bedachte en door de gehele circle onderschreven bestuursvorm. Doordat de circle besloten heeft om deze vorm van bestuur te gebruiken kunnen anderen zich aansluiten bij de groep zonder dat er steeds een nieuwe onderhandeling gevoerd wordt over hun inbreng en positie in de politieke entiteit gevormd door de circle.
Deze pagina beschrijft twee dingen: de redenen, betekenis en werking van de Hierarchy, en de Oath die iemand afgelegd om toe te treden tot de Hierarchy.
(!): De in-character politieke entiteit is: Hierarchy
Concept
Argumentatie
Een democratie waarbij elke Solar een eigen stem krijgt is kwa schaal te realizeren, maar kwa machtsverhoudingen is dit niet haalbaar omdat elke caste een eigen specialisatie kent. Onder de aanname dat het verboden is om geweld te gebruik tegen anderen die een stem hebben (iets wat gewenst is), is het voor de meer combat-georienteerde Solars onmogelijk om een onbevooroordeelde stem te uiten. Zei zullen immers uiteindelijk toe moeten geven aan de vaardigheden van de meer sociaal gerichte Solars. De sociale Solars hebben immers de mogelijkheid om zowel op basis van natuurlijke vaardigheid en supernatuurlijke mogelijkheden beduidend meer kracht, en zullen dus de democratie reduceren tot een wedstrijd waarbij men probeert om zo veel mogelijk non-socialite Solars te overtuigen.
Echter, als het toegestaan is om geweld te gebruiken, waardoor de combat-georienteerde Solars hun volledige kracht in kunnen zetten, dan zal snel blijken dat een groot deel van de stemgerechtigden niet meer naar debatten zal komen omdat zei vrezen voor hun leven. Dit zal er in zijn beurt weer toe leiden dat de gehele democratie ontbonden word, en we in dezelfde situatie zitten die nu optreed; een situatie van ongeregeldheid waarbij ieder poogt zijn eigen doelen te verwezelijken zonder rekening te houden met de doelen van anderen.
Al even kort genoemd: elke Solar heeft een eigen specialisatie. Het is voor de snelheid en kordaatheid van het bereiken van doelen zonde als een Solar dingen moet doen die buiten zijn specialisatie liggen. Als voorbeeld kan de eigen circle genomen worden: Kanbei, een Dawn caste, is een gespecialiseerd en zeer vaardig generaal die door zijn specialisatie in fysieke interactie helaas minder sterk is op het sociale vlak. Eenzelfde redenatie geldt voor zowel Becna, een Twilight, die zeer capabel is in het vervaardigen van zaken; Fera, een Night caste, die zich overduidelijk heeft gespecialiseerd in het verkrijgen van informatie; en Azizah, een Eclipse caste die gespecialiseerd is in sociale situaties en het besturen van organisaties. Geen van deze Solars kan uit de voeten met situaties die binnen de specialisatie van een ander liggen, puur omdat zei niet de nodige ervaring op dat vlak hebben.
Deze heldere specialisatie zorgt er tezamen met het falen van een haalbare democratie voor dat een nieuwe bestuursvorm gevonden dient te worden.
Originele Idee
Het idee van de hierarchy is dat iedere Solar zijn eigen specialisatie optimaal kan benutten om samen doelen te bereiken. Om dit te bereiken is het nodig dat deigene die goed kunnen vechten daadwerkelijk vechten, dat zij die goed zijn in het creëeren daadwerkelijk zaken vervaardigen, dat deigene die gespecialiseerd zijn in het verkrijgen van informatie daadwerkelijk informatie verkrijgen en dat degene die goed is in plannen en overzicht houden daadwerkelijk de plannen maakt. In de context van de circle betekend dat dat Kanbei degene is die over oorlog gaat, dat Becna degene is die over craften gaat, dat Fera degene is die over de informatievoorziening gaat, en dat Azizah degene is die de plannen maakt en het overzicht bewaard.
Degene die de plannen maakt heeft niet de ervaring om in te schatten wat een leger precies kan, of de mogelijkheden die een gespecaliseerd crafter tot haar beschikking heeft. Om te voorkomen dat deze ervaring en kennis ongebruikt gelaten wordt zal de leider in redelijkheid naar haar adviseurs luisteren en hun advies wegen naargelang hun specialisatie. Hierdoor kan de leider gebruik maken van de vaardigheid en kennis van haar directe adviseurs, zonder zelf te hoeven specialiseren. Uiteindelijk zal de leider een plan presenteren en de verschillende onderdelen aan haar verschillende adviseurs toewijzen. Zodra iemand in de Hierarchy een onderdeel van een plan aanneemt is deze verantwoordelijk voor de uitvoering hiervan.
Echter, elke Solar heeft door haar aard een sterk gevoel van goed en kwaad en heeft het recht tot zelfbeschikking. Dit komt in de Hiearchy tot uiting door Solars de mogelijkheid te bieden op principiële gronden bezwaar aan te tekenen met een toegewezen deelplan. Deze Solar zal dit deelplan dan niet tot uitvoering hoeven te brengen.
Betekenis
De Hierarcht geeft een invulling aan wat 'wij' zijn. Hierdoor kunnen we aan anderen uitleggen waarom en hoe ze zich bij ons aan kunnen sluiten. Dit zal uiteidenlijk nodig zijn om grotere groepen Solars en andere supernatuurlijken samen te laten werken om bepaalde doelen te bereiken.
Voor educatieve doeleinden kan de Hierachy vergeleken worden met een sultanaat waarin alle generaals verbonden aan de sultaan principiële bezwaren kan hebben met ene besluit van de sultan.
Aanpassingen
Het originele idee van Azizah is in overleg met de andere circle-leden aangepast om concensus te bereiken:
- Het recht van zelfbeschikking is voorbehouden aan zowel Solars en Lunars; en zal als nodig uitgebreid kunnen worden naar andere groepen,
- Alhoewel mortals en Dragon-Blooded geen zelfbeschikkingsrecht hebben dient hun advies niet minder zwaar te tellen,
- Onbewust tegen de Hierarchy in werken is minder strafbaar dan bewust tegenwerken.
Op basis van commentaar van Witte Uil is er unaniem besloten om de oath aan te passen, en het volgende toe te voegen:
- Iemand kan uit de hierarchy stappen als deze aantoonbaar schade toebrengt aan haar persoon, wezen of persoonlijke allies.
Oath
Het idee van de Oath is dat alleen belangrijke lieden deze afleggen. Net zoals niet elke bewoner van een land trouw hoeft te zweren aan de veroveraar, maar slechts de adel dit doet, zo hoeft niet iedereen die in dienst staat van degene die de Hierarchy betreed deze Oath af te leggen.
De exacte verwoording van de Oath is niet uitgewerkt. De belangrijke punten van de Oath zijn hier verwoord in de 1e persoon:
- Ik verbind me bewust en uit vrije wil aan de Hierarchy en de doelen van de Hierarchy
- Ik zal de structuur van de Hierarchy respecteren, en een aan mij toegewezen taak alleen op principiële gronden weigeren
- Ik zal de regels van de Hierarchy respecteren, en mij volledig inzetten om mijn meerdere te adviseren en mijn taken te volbrengen
- Ik zal niet bewust de doelen van de Hierarchy tegenwerken
- Mocht ik onbewust de Hierarchy tegenwerken, of op andere wijze de regels overtreden, dan zal ik me neerleggen bij de straf die de Hierarchy mij oplegt
- Ik zal de Hierarchy niet verlaten zonder toestemming
- Ik mag unilateraal uit de Hierarchy stappen als deze aantoonbaar schade toebrengt aan mijn wezen, persoon of persoonlijke allies